Governo do Paraná antecipa 13º para servidores em cidades atingidas por tempestades

Governo do Paraná antecipa 13º salário para servidores em cidades atingidas por tempestades. Auxílio de R$ 5 milhões será pago em Candói, Laranjeiras do Sul e Rio Bonito do Iguaçu

13/11/2025 8:56

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Governo do Paraná antecipa 13º para servidores em cidades atingidas por tempestades
(Imagem de reprodução da internet).

Governo do Paraná Adiantará 13º Salário para Servidores em Cidades Atingidas por Tempestades

Em um esforço emergencial para auxiliar famílias afetadas pelas recentes tempestades que devastaram a região, o Governo do Paraná anunciou a antecipação do pagamento do 13º salário para servidores públicos e estaduais residentes em Candói, Laranjeiras do Sul e Rio Bonito do Iguaçu.

O pagamento está programado para ocorrer nesta quinta-feira, 13, buscando oferecer um alívio financeiro imediato.

A iniciativa, que envolve aproximadamente 1.485 pessoas – incluindo servidores ativos, aposentados e beneficiários de pensões especiais, representa um investimento de cerca de R$ 5 milhões. O governador Carlos Massa Ratinho Júnior ressaltou a importância da medida, enfatizando que o objetivo é impulsionar a economia local das cidades afetadas, permitindo que os servidores se recuperem mais rapidamente.

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Segundo informações divulgadas pelo portal oficial do governo, a antecipação do 13º salário é uma resposta direta aos desastres naturais, buscando minimizar os prejuízos e fortalecer a economia local. A ação conjunta entre a Secretaria da Fazenda e a Paraná Previdência viabilizou o pagamento antecipado.

Luizão Goulart, secretário de Estado da Administração e da Previdência, detalhou que a equipe trabalhou em conjunto para garantir a disponibilidade do valor nesta quinta-feira, reforçando o compromisso do Governo do Estado com as famílias afetadas.

A medida representa um esforço adicional para auxiliar na recuperação das cidades.

É importante ressaltar que o 13º salário é um direito de todos os trabalhadores com carteira assinada (CLT). Empregadores podem antecipar o pagamento, mas devem observar as regulamentações para evitar multas em caso de atraso.

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