Piccadilly anuncia nova liderança e planos ambiciosos com ex-CEO da L’Occitane

Piccadilly Company anuncia nova liderança e planos ambiciosos para o futuro

A Piccadilly Company está em um momento de transformação, com a ambição clara de atingir um bilhão em faturamento, mas com um compromisso inabalável com a sustentabilidade, rentabilidade e longevidade da empresa. A decisão de saída da CEO Cristine, após dez anos de liderança, marca o início de uma nova fase para a fabricante gaúcha de calçados, que se prepara para uma transição inédita na gestão.

Cristine anunciou sua saída e a nomeação de Silvio Prado, ex-CEO da L’Occitane au Brésil, para assumir o comando executivo da companhia. A mudança representa uma transformação importante na governança da empresa familiar, resultado de um processo estruturado há mais de uma década, desde a transição da segunda para a terceira geração da família fundadora.

Segundo a executiva, empresas familiares precisam estruturar uma governança robusta para serem longevas.

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Novo Executivo e a Evolução da Gestão

A chegada de um executivo de mercado não representa uma ruptura na cultura da companhia, mas sim uma evolução do modelo de gestão. Acreditam na combinação positiva entre o DNA, os valores e a essência da família empresária com novos olhares e expertise que executivos de mercado podem trazer.

Silvio Prado, com sua experiência em empresas familiares, histórico em cargos de presidência e alinhamento cultural com a marca, foi escolhido para liderar essa nova etapa.

Desempenho e Expansão da Marca

A Piccadilly Company tem apresentado um crescimento notável nos últimos anos, com um aumento de 87% no faturamento entre 2015 e 2025, além de um crescimento de 30% no volume de pares vendidos. Esse desempenho contrasta com o cenário da indústria nacional, que tem enfrentado uma queda na produção de calçados.

A empresa tem se destacado pela construção de uma marca global e pelo fortalecimento da operação própria, exportando sua marca para cerca de 85 mercados, incluindo Filipinas, Eslovênia, Líbia e Cingapura.

Expansão e Novos Desafios

A expansão internacional da marca é um dos principais legados da gestão de Cristine. Em 2015, a empresa exportava para cerca de 64 países. Em 2025, passou a atuar em aproximadamente 85 mercados. A companhia também ampliou sua presença em regiões como Oriente Médio, Ásia e Europa.

Atualmente, as exportações representam mais de 30% do negócio. A empresa também expandiu suas operações monomarca, passando de 20 para 93 lojas em 2026, com a meta de ultrapassar 100 lojas ainda neste ano.

Foco em Eficiência e Crescimento Conservador

Para 2026, a empresa projeta um crescimento de aproximadamente 5%, em um ano descrito internamente como de “expansão conservadora”. O foco da companhia está em aumentar a eficiência operacional, implementando um novo ERP e realizando melhorias industriais nas fábricas do Rio Grande do Sul.

As mudanças estratégicas mais profundas devem acontecer a partir de 2027, quando o novo CEO terá maior liberdade para redesenhar o plano de crescimento junto ao conselho da companhia.